Наурыз айында Linyang Energy компаниясының «Оңтайлы дизайн, тұрақты процесс, тұрақты жақсарту және алға жылжыту» тақырыбымен 19-шы «Сапаны қадағалау айы» іс-шарасы жоспарланғандай жүзеге асырылды.Белсенді жетекші топ «Сапа - Линьян халқының өмірі» тұжырымдамасын толығымен жүзеге асырады.Өндіріс пен пайдалану мақсаттарымен Линьян барлық өндірістік желілердегі жұмысшыларды оқуды ынталандыруға және шеберлік тәжірибесін ілгерілетуге, Линьянның «мектеп» атмосферасын толығымен бұзып, жоғары сапалы оқытуға үміттеніп, жұмыс сипаттамалары бар жұмыс шеберлігі конкурстарын өткізеді. жұмысшыларға, және кәсіпорынның салауатты дамуын арттыру.
Көптеген жылдар бойы Linyang шеберлік сайысы бұрыннан «сапаны бақылау айының» дәстүрлі әрекеті болды.Шеберлік сайысы тексеру, сынау, дәнекерлеу, орау және басқа да позициялар дағдыларын қамтыды.Жарысқа барлығы 200-ге жуық адам қатысты.Бәсекелестер жоғары орын үшін күресуге батылдық танытты.Байқау қызметкерлердің жұмыс процесін, технологиясын, спецификациялары мен стандарттарын игерген-игермегенін тексере алады, солардың көмегімен олар өздерінің кемшіліктері мен кемшіліктерін сәйкесінше біліктілігін арттыру үшін оңай таба алады.
Линьян әрқашан білікті кадрлар тобын құруға үлкен мән берді және бір уақытта бірнеше шараларды қабылдау және білікті кадрларды өсіру мен резервті күшейту үшін «оқушыларды оқыту» және «көп білікті жұмысшыларды өсіру» әдістерін қолданды. өлшемдері.2021 жылы компания толық тапсырыстарға ие болады және көбірек жаңа қызметкерлер өндіріс орнындағы маңызды жаңа күшке айналады.Өндірістік қуатты арттыру маңызды міндетке айналды.«Сапаны қадағалау айлығы» іс-шараларының сериясы арқылы оқыту режимін жаңалау, өсу жолын оңтайландыру және біліктілік деңгейін жылдам арттыру өндіріс тиімділігін арттыру және өнім сапасын тұрақтандыру үшін үлкен маңызға ие.
Хабарлама уақыты: 31 наурыз 2021 ж