লিনিয়াং এনার্জি "ঝু দেশেং মডেল ওয়ার্কার ইনোভেশন স্টুডিও" 2018 সালে প্রতিষ্ঠিত হয়েছিল, যার উদ্দেশ্য ছিল প্রেরণার শ্রম মডেলের চেতনা, অগ্রণী এবং অনুকরণীয় ভূমিকা, সংস্থানগুলিকে একীভূত করা, প্রকল্প শুরু করার জন্য নির্বাচিত বিষয়, মডেল কর্মীদের ভূমিকায় সম্পূর্ণরূপে অভিনয় করা। এবং প্রযুক্তিগত কর্মীরা, যা দলগত জ্ঞান উদ্ভাবন অনুশীলন, বিজ্ঞান ও প্রযুক্তি গবেষণা সংগ্রহ করে, এন্টারপ্রাইজ ব্যবস্থাপনা এবং প্রযুক্তিগত উদ্ভাবন এবং ব্যাপক স্থানান্তর দক্ষতাকে প্রচার করে।
@জুলাই 2018 সালে, লিনিয়াং এনার্জি "ঝু দেশেং মডেল ওয়ার্কার ইনোভেশন স্টুডিও" আনুষ্ঠানিকভাবে প্রতিষ্ঠিত হয়েছিল।
লিনিয়াং এনার্জি "ঝু দেশেং মডেল ওয়ার্কার ইনোভেশন স্টুডিও" শ্রম মডেলের প্রেরণা, অগ্রণী এবং অনুকরণীয় ভূমিকা, উদ্ভাবনী অনুশীলন, বিজ্ঞান ও প্রযুক্তি গবেষণা চালানোর জন্য দলগত জ্ঞান সংগ্রহ, উত্পাদনের প্রযুক্তিগত সমস্যা সমাধানের দিকে মনোযোগ দেওয়ার জন্য সম্পূর্ণ খেলা দেয়। অনুশীলন, এন্টারপ্রাইজ ম্যানেজমেন্ট এবং প্রযুক্তিগত উদ্ভাবন এবং ব্যাপক স্থানান্তর দক্ষতা প্রচারের জন্য, প্রতিভা দলকে উত্সাহিত করে পি.এটিতে তিনটি প্রযুক্তিগত কাগজপত্র প্রকাশিত নিবন্ধ, 10টি উদ্ভাবন পেটেন্ট আবেদন এবং তাদের মধ্যে 6টি অনুমোদিত, 8103180 ইউয়ানের অর্থনৈতিক সুবিধা সহ 108টি ছোট অর্জন।
একই সময়ে, লিনিয়াং এনার্জি "ঝু দেশেং মডেল ওয়ার্কার্স ইনোভেশন স্টুডিও" "মডেল ওয়ার্কার্স ইনোভেশন স্টুডিও পার্টি ব্রাঞ্চ" এর ভ্যানগার্ড সংগঠনের ভূমিকাকে সম্পূর্ণ খেলা দেয়, কঠোরভাবে অভ্যন্তরীণ-দলীয় সংগঠনের জীবন, উদ্ভাবন অভ্যন্তরীণ-পার্টি অনুশীলন কার্যক্রম, এবং শক্তিশালী করে। দলীয় সদস্যদের শিক্ষা ও ব্যবস্থাপনা।এটি সক্রিয়ভাবে "থ্রি বেল্ট অ্যান্ড থ্রি ইনোভেশন" বাস্তবায়ন করে, পার্টি বিল্ডিং কাজে বিশিষ্ট সমস্যাগুলি সমাধান করার জন্য প্রয়াস, মডেল কর্মীদের উদ্ভাবনী কাজ এবং পার্টি বিল্ডিং কাজকে "সমান্তরাল রেখা" থেকে "কেন্দ্রিক বৃত্তে" রূপান্তর করার চেষ্টা করে, পার্টির সদস্য ক্যাডার দল যারা পার্টির কথা শোনে, পার্টিকে অনুসরণ করে, নৈতিকতার মূল্য দেয়, ব্যবহারিক ফলাফল দেয় এবং একটি উদাহরণ স্থাপন করে।2020 সালের জুলাই মাসে, শাখার প্রধান পেং জিয়ানঝংকে "ন্যানটং মডেল কর্মী" পুরষ্কার দেওয়া হয়েছিল।
পোস্টের সময়: মার্চ-৩১-২০২১